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Mario Großmann  Technical Sales Officer Mammoet

Mario Großmann - Technical Sales Officer

Mammoet feiert 30 erfolgreiche Jahre in Deutschland. Unsere über 300 Mitarbeitenden sind die Menschen, die Mammoet ausmachen und für den Erfolg unseres Unternehmens stehen. In unserer Kampagne 30 Jahre - 30 Köpfe geben wir einen Einblick in unser vielfältiges, kompetentes und motiviertes Team.

Mammoet ist für mich ein Unternehmen mit vielen persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten und ein großes gemeinschaftliches Team, welches jeder Herausforderung trotzt.

Mario Großmann, Technical Sales Officer

 

Mario, was genau ist Deine Aufgabe bei Mammoet?

Ich bin als Technical Sales Officer im technischen Außendienst tätig. Zu meinen Aufgaben zählen die Akquise und Betreuung von Kunden, die Gewinnung von Baustellen und Projekten. Ich gebe technischen Support zu den Anforderungen und Herausforderungen von Projekten unserer Kunden, erstelle Angebote, arbeite Kranzugstudien aus, beantrage Genehmigungen und instruiere unsere Mitarbeiter vor Ort. Es ist also ein sehr abwechslungsreiches Aufgabengebiet.

 

Was macht Dir an Deinem Job am meisten Spaß?

Die Vielfältigkeit und die tagtäglichen Herausforderungen sind die Hauptgründe für den hohen Spaßfaktor meines Jobs. Man lernt fast jeden Tag neue Leute kennen und baut somit ein riesiges Netzwerk auf. Jeder Kunde hat andere Bedürfnisse und Anforderungen, die gelöst und umgesetzt werden wollen. Darauf aufbauend lerne ich jeden Tag etwas dazu.

 

Was gefällt Dir bei Mammoet besonders gut?

Mammoet ist der weltweite Marktführer im Bereich schwerer Hebe- und Transportarbeiten. Durch unsere Abteilungen Kran und Transport, Engineering und Montage ist das zur Verfügung stehende Portfolio sehr interessant und öffnet weitere Wege, um dieses als Gesamtkonzept für die Aufgaben unserer Kunden ein- und umzusetzen.

 

Was war dein bislang interessantestes Projekt / Arbeitserlebnis bei Mammoet?

Dieses Jahr fand die große Abstellung in der TOTAL-Raffinerie in Leuna statt. Jeden Tag stand unser Team vor neuen Herausforderungen bei der Planung und dem Einsatz von über 100 Kranen. In den jeweiligen Units wurden spannende Projekte und Heavy Lifts durchgeführt.

 

Bei Mammoet arbeiten und handeln wir nach 5 Werten - Liebe zur Arbeit, Ergebnisse zählen, Leistung als Team, Gemeinschaftsdenken, Verantwortliches Handeln - Welcher Wert bedeutet Dir am meisten?

Für mich ist der wichtigste Wert die Liebe zur Arbeit und natürlich zur Technik! Ohne die volle Aufmerksamkeit, das Interesse am Beruf und die Offenheit gegenüber Neuem können die anderen vier Werte, meiner Meinung nach, nicht erreicht werden.

 

Beschreibe Mammoet mit drei Worten:

Vielfalt, Zielstrebig, Teamgeist

 

Hast Du ein bestimmtes Hobby oder bestimmte Interessen?

Als Ausgleich zum aufregenden Arbeitsleben gehe ich im Sommer Angeln und fahre im Winter Ski.

 

Welche Technik beeindruckt Dich am meisten?

Am meisten beeindruckt mich die Großkrantechnik von Liebherr, zum Beispiel der LTM 1400, der LTM 1500 oder der LTM 11200. Aus vielen kleineren Segmenten und Bauteilen wächst ein Lastgigant, der für die jeweilige Herausforderung des Jobs konfiguriert wird. Sozusagen 'Lego für Erwachsene' und immer wieder sehr beeindruckend und faszinierend. Das ist die Liebe zur Technik.

 

Vielen Dank, Mario, für Deine Einblicke!

 

 

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